<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Mixture-of-Agents on All about Raspberry Pi</title><link>https://hugozhu.site/tags/mixture-of-agents/</link><description>Recent content in Mixture-of-Agents on All about Raspberry Pi</description><generator>Hugo</generator><language>en</language><lastBuildDate>Sun, 05 Jul 2026 00:00:00 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://hugozhu.site/tags/mixture-of-agents/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>2026 年企业 AI 原生落地的第一步</title><link>https://hugozhu.site/post/2026/284-first-step-enterprise-ai-native-2026/</link><pubDate>Sun, 05 Jul 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://hugozhu.site/post/2026/284-first-step-enterprise-ai-native-2026/</guid><description>&lt;p&gt;上周一个朋友跟我说，他们公司「上线了数字员工」。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;我问：干了什么？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;他说：在 HR 群加了个机器人，员工可以问请假政策、查工资条、提交报销。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;我问：那和三年前上线的 FAQ 机器人有什么区别？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;他愣了几秒：「……好像就多了个大模型，回答更像人话了。」&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这不是段子。2026 年，钉钉、飞书、企业微信上跑着成千上万个「数字员工」，大多数落地形态惊人地相似： &lt;strong&gt;一个大模型，挂在一个群里，回答预设范围内的问题。&lt;/strong&gt; 换了个「数字员工」的名字，骨子里还是个聊天机器人。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;真正的数字员工应该是什么样子？Anthropic 的 Claude Tag 给出了一个方向——Agent 以组织成员身份加入 Slack，有自己的记忆、权限和行为日志。我在 &lt;a href="https://hugozhu.site/post/2026/272-claude-tag-agent-identity-enterprise-ai/"&gt;Claude Tag 的 Agent Identity：为什么这是 Agent 时代的 OAuth&lt;/a&gt; 中详细分析过这个「身份层」的设计。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但身份只是第一步。把 Agent 的名字写进通讯录，工程量大概只占 10%。剩下的 90% 是什么？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href="https://hugozhu.site/img/2026/first-step-enterprise-ai-native-2026.png"&gt;&lt;img src="https://hugozhu.site/img/2026/first-step-enterprise-ai-native-2026-thumb.jpg" alt="数字员工架构四层模型：通讯录 → MoA → 治理 → 基础设施"&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</description></item></channel></rss>